PeopleStrong 开设菲律宾办事处:旨在使用HR Tech 4.0将人置于业务中心

国际商业新闻[International Business News] – PeopleStrong 是亚太区领先的企业人力资源技术平台之一,宣布其在菲律宾的实体将与 ETHRWorld International 联合云集领导人出席在马尼拉君悦酒店举办的独家峰会。 透过此举措,PeopleStrong 在整个亚太区继续其积极的增长策略。

此次活动工业 4.0 – 打造迎接未来的大规模劳动力(IIndustry 4.0 – Building a future-ready workforce-at-scale) 欢迎来自 Ayala Corporation、Maersk、AXA、Aeon Credit、Mc Wilson Corporation、Sun Life 等组织的 80 多名高层领导解决未来工作的三个关键方面 – 人才、技术和经验。

PeopleStrong 行政总裁 Sandeep Chaudhary 表示:「五年前,很难预测语音和面部识别将成为今天的常见用例,而人工智能将成为赌注。 但是,我们已使用了! 工作、工作场所和劳动力的定义发生了根本转变。 利用技术的组织将建立竞争优势及释放员工的真正潜力。”

我们的 HR Tech 4.0 平台将所有人才接触点(例如招聘、学习、绩效和职业生涯)整合在一处,让领导者能够作出明智的决定。 随着 Inspiro、Entrego、The Moment Group、 EasyBuy、FlyDubai 等客户加入,我们很高兴能够继续在菲律宾发展壮大,并为以人才为中心的企业提供动力。」

1-HR. X 创办人兼行政总裁 Ramon B Segismundo 发表主题演讲并表示:「未来的工作将是彻底的适应。 迎接未来的组织将预见变化,寻求不断的重塑和以目标为导向。」

随后是圆桌讨论会:

增长策略中缺失的部分 – 人才:企业领导者如何实现增长和重塑雄心?
将技术作为转型的战略杠杆,而不仅是自动化。
大规模交付员工体验 (EX):对待员工体验 (EX) = 顾客体验 (CX) 并建立超个人性化的员工旅程。
圆桌讨论结束后,与会人员再次召开会议及展示其发现。 PeopleStrong 全球市场主管Kiran Kumar发表闭幕词:「人员策略需要转变。 我们需要从整体上看待员工,并创造超个性化的人才体验。」

根据Gartner 2022年「客户之声」(Voice of Customer) 报告,PeopleStrong 在亚太区500多家企业中拥有超过200万名用户,获评为「拥有1,000 多名员工的企业客户的选择」,并在所有游戏商店中获评为人力资源超级应用程序第一名。

消息来源: PeopleStrong